薬局
小太郎漢方製薬株式会社
![](/images/photo/3416/w640h1280/6176133041cdd.jpg)
<キャリア形成>製薬企業の社員として、倫理・マナーを遵守し、研究開発本部は製品の品質を確保し、お得意先・お客様に安全・安心な商品をお届けします。医薬事業部は西洋医学的な知識+漢方医学的な知識の両立を目指します。
<企業理念>漢方エキス製剤の安全性は生薬の品質が大きく影響します。生薬産地の特定・加工工場との連携は勿論、残留農薬や重金属を測定する装置を用いた試験検査体制を構築しています(研究開発本部)。品質保証をした漢方エキス剤に適正な情報&提案を医療従事者にしていくことにより、伝統遺産である漢方を継承していくことが使命です(医薬事業部)。
求人データ
給与 | ①研究所・信頼性保証部:229,500円 ※6年制 ②首都圏MR:242,700円 ※6年制 ③関西圏MR:223,200円 ※6年制 ●基本給:174,700円 ●第3基本:24,600円 ●住宅手当:①③17,900円、②:37,400円 ●薬剤師手当:5,200円 ●学位手当:①6,300円 ●他:800円 ※MR職は7月からMR見習手当が別途加算:②③26,400円 |
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モデル給与 | 首都圏MR 一般社員平均モデル年収:30歳 553万円、40歳 683万円。<残業・休日出勤手当を含まず> 関西圏MR 一般社員平均モデル年収:30歳 536万円、40歳 666万円。<残業・休日出勤手当を含まず> 研究所修士 一般社員平均モデル年収:30歳 491万円、35歳 572万円。<残業・休日出勤手当を含まず> |
諸手当 | 住宅手当、地域手当、皆勤手当、MR見習い手当、被服手当、薬剤師手当、学位手当 |
昇給 | 春に1回、定期昇給あり(一般社員平均で5,200円・2.0%)。 ※30歳台半ばで約6,300円。 |
賞与 | 夏と冬の年2回(業績により連動しますが、直近1年実績は6.6ヶ月) ※採用初年度は約3.8ヶ月 |
エリア | 東京支店(中央区)、大阪支店(大阪府高槻市須賀町)、仙台営業所(仙台市宮城野区)、名古屋営業所(名古屋市中区)、広島営業所(広島市中区)、福岡営業所(福岡市博多区)、札幌出張所(札幌市白石区)、美川工場・研究所(石川県白山市鹿島町)、物流(大阪府高槻市須賀町) |
勤務時間 | 研究所:8:15~16:45(休憩1.0時間)、本社・営業拠点:9:00~17:30(休憩1.0時間)。年間所定労働時間1,807.5時間。 MRは事業所外みなし労働時間制で実働7.5時間(18:30以降の業務は残業扱いです)。研究会等の休日出勤は代休で処理します。 |
休日 | 完全週休2日制。国民の祝日(研究所は平日に祝日が入った場合、長期休暇になるように振替)、年末・年始休暇、お盆・夏季休暇等、年間休日日数は124日。有給休暇日数は初年度11日、入社13年半以降は25日。時間単位有給休暇・計画有給休暇も実施。 |
休暇 | 年末・年始休暇、お盆・夏季休暇等、年間休日日数は124日。有給休暇日数は初年度11日、入社13年半以降は25日。 時間単位有給休暇・計画有給休暇も実施。 |
福利厚生 | 健康・厚生年金・雇用・労災等の各種保険は完全加入。上乗せの確定給付企業年金にも加入。労働組合あり。 財形貯蓄制度・従業員持株会制度あり。拠点内親睦会あり。インフルエンザ予防接種全額負担。 |
教育研修 | 【研究開発本部】医薬品の品質保証(GQP)-安全管理(GVP)を行います。工場と協働して、製造現場の衛生管理、設備の保守-洗浄、工場各課ごとの実地GMP[OJT]教育に取り組みます。 【医薬事業部】MR教育研修要綱に則り実施します。「MRの倫理」、「法規-制度-PMS」、「疾病と治療」、「医薬品情報」以外に、学術情報課が「製品教育」を実施します。[漢方の主要なエビデンス。疾患別漢方治療においてはガイドライン-病態-標準治療なども含む。処方解説を含んだ自社製品の特徴]。「製品教育」受講後に内容をロールプレイする「技能教育」も実施。その他、上司同行訪問による「実地教育」もあります。 |
採用実績校 | 東北薬科大学/昭和大学/帝京大学/帝京平成大学/東京薬科大学/日本薬科大学/星薬科大学/北里大学/明治薬科大学/静岡薬科大学/岐阜薬科大学/金沢大学/富山大学/北陸大学/名城大学/金城学院大学/大阪大谷大学/大阪薬科大学/神戸薬科大学/摂南大学/武庫川女子大学/岡山大学/福山大学/徳島大学/徳島文理大学 |
エントリー方法/採用の流れ
- ①会社説明会(または学校説明会)3月初~4月中 ※ご参加者様には事前に資料を送付予定。
②応募書類ご提出(詳細は説明会にて提示します)3月下旬~4月。
③1次選考会(WEBリモートによる試験・面接)5月~。
④2次選考会(担当役員による実地またはオンライン面接)6月~。
⑤最終選考会(会長・社長による実地面接) 6月最終週。
⑥内々定通知 6月末~7月初。●状況によって変更となる可能性があります。
求める人物像
- 【研究開発本部】生薬・漢方薬が大好きで、コツコツ取り組んでくださる方。
- 【医薬事業部】「笑顔」「挨拶」は基本。お得意先および職場で協調性があり、誠実に物事に取り組んでくださる方。